《企业应履行的法定职业病危害防治责任》讲解了随着社会经济进步，职业健康的重要性不断提升背景下企业的核心职责。依据国际标准及国内法律规定指出用人单位作为防控责任主体需履行多重职责：如实申报职业危害因素至县级以上卫生监管部门、采用低毒性材料与设备减少危害源、建立从企业负责人到班组的职业危害防治责任制。文档还强调设置职业健康管理机构、定期有害因素检测并聘请专业服务评估。在作业场所，必须设立警示标识、对员工培训以及配备符合国标的劳动防护用品，确保其正确使用和有效维护；每年至少进行一次全面职业健康检查并且规范岗前中后体检流程。同时制定一系列涵盖预防告知、设施检修等多项管理制度，并确保所有防治设施正常运作。
《企业应履行的法定职业病危害防治责任》适用于各类有雇佣员工且涉及职业健康风险的企业。这不仅包含制造业、建筑业等传统工业企业，同样适用于服务业以及其他存在潜在健康危害行业的公司组织。尤其对于那些存在高毒性工作环境的企业更为重要。文件内容指导用人单位管理层理解自身肩负的责任，确保遵守国家法律法规要求。通过对文中提及的多项措施的执行可以帮助企业在保护劳动者健康安全的同时履行社会责任，维持社会和谐稳定。
