企业负责人及职业卫生管理人员做好职业卫生工作的方法和原则.docx

《企业负责人及职业卫生管理人员做好职业卫生工作的方法和原则》讲解了做好职业卫生工作应遵循的原则，包括社会服务原则、责任便利原则、适应性原则和和谐关系原则。文中指出，职业卫生管理的核心内容包含保护、预防和促进三个方面，具体包括告知和培训教育、信息资料收集、工作场所监测、安全健康风险评估、劳动者健康监护、保存与评估以及预防控制措施。文章详细阐述了每个核心内容的具体实施步骤和方法，如通过申报制度进行监测和体检，收集工作环境中的职业病危害信息，监测工作场所中的有害因素，评估暴露风险，进行劳动者健康监护，保存和评估职业卫生管理资料，并提出预防控制措施。此外，文章还特别提到2024年企业负责人及职业卫生岗位人员做好职业卫生工作的方法，强调培训和宣传的重要性，要求企业设立职业卫生主管，建立监督机制，确保预防措施到位，采用新工艺、新材料和技术来减少职业病危害，配备必要的防护设施，并确保工人佩戴防护用品。

《企业负责人及职业卫生管理人员做好职业卫生工作的方法和原则》适用于各类企业的负责人和职业卫生管理人员，特别是那些涉及职业病危害因素的企业。这些企业包括但不限于化工厂、矿山、制造业、建筑业等高危行业。本文也为公共卫生机构和社会服务机构提供了参考，帮助他们更好地为个体劳动者和非正式工作环境的劳动者提供职业卫生服务。通过遵循本文中的原则和方法，企业可以有效提升职业卫生管理水平，保障员工的健康和安全。