《三违培训：“最危险”的员工》讲解了23种“最危险”的员工类型，这些类型不仅存在于现场操作人员中，也存在于管理人员中。具体包括：善于冒险、不考虑后果的“大胆人”，冒失莽撞的“勇敢人”，吊儿郎当的“马虎人”，满不在乎的“粗心人”，心存侥幸的“麻痹人”，投机取巧的“大能人”，固执己见的“怪癖人”，牢骚满腹的“情绪人”，难事缠身、心事重重的“忧愁人”，急于求成的“草率人”，心神不定的“心烦人”，习惯违章的“固执人”，凑凑和和的“懒惰人”，带病工作的“坚强人”，休息不好、身体欠佳的“疲惫人”，变化工种岗位的“改行人”，酒后开工的“不醉人”，力不从心的“老工人”，初来乍到的“新工人”，受了委屈的“气愤人”，不求上进的“抛锚人”，单纯追求任务指标的“效益人”，盲目听从指挥的“糊涂人”。通过识别和控制这些类型的员工，可以有效减少“三违”行为，提高企业安全生产水平。
《三违培训：“最危险”的员工》适用于各类企业的安全生产管理人员、现场操作人员以及新入职员工。该培训材料旨在帮助所有员工识别和避免成为“最危险”的员工类型，从而提升个人安全意识和企业整体安全生产管理水平。特别是对于那些存在高风险作业的企业，如化工、建筑、制造等行业，此培训内容更具实用性和指导意义。
