《项目经理部与施工班组安全生产管理责任协议》讲解了在XX易地扶贫搬迁工程项目中，甲乙双方就安全管理目标所达成的具体职责和义务。协议详细规定了劳务班组在项目安全管理中的具体责任，明确了各班组长及其团队的人数，强调乙方在遵守基本劳动合同的前提下还必须严格遵守甲方关于防火、防盗以及治安等方面的制度。同时指出，班组应当配备兼职安全员，并按规定定期向管理层汇报情况。对新入场的工人要组织进行“三级安全教育”，且班组每周召开一次安全工作会议。协议明确了安全事故控制的目标，包括杜绝死亡与重伤事件的发生，控制轻伤比例不超过标准，预防火灾、机械损伤等各类事故，并确保事故隐患整改率达到100%。此外，《责任书》特别列举多项具体的纪律措施，涵盖正确使用安全防护工具的要求，进入现场应穿戴合规服装鞋帽，禁止酒后操作机械设备或参加施工作业；严禁施工现场内出现打架、私自接拉电缆等问题行为；同时明确对于违反相关电气规范的人员直接处以罚款处理等内容。通过以上规章制度的确立实施旨在构建完善的施工现场秩序体系,切实维护参与建设项目工作人员身体健康权益不受侵害。
《项目经理部与施工班组安全生产管理责任协议》适用于各类建筑工地特别是开展如易地扶贫搬迁等社会公共工程建设的企业单位,同时也适用于劳务承包公司及具体作业小组成员群体广泛适用范围内涉及到大规模人群从事建筑施工行业的组织机构间合作关系确立文件准备过程参考借鉴价值极高能够帮助形成清晰有效科学严密的职业健康安全监管链条确保从高层决策到基础执行层面皆具有明确指导方向和惩戒依据进而实现持续稳定可控的生产运营状态促进整体产业良性循环进步.
