《企业事故隐患排查制度》讲解了企业在进行安全生产管理时所遵循的隐患排查流程、频次及各级管理人员的具体职责。制度描述了不同层级的企业管理者需根据各自的岗位职责，定期或不定期开展隐患排查活动。矿级管理层要组织安全科等相关科室每月至少开展一次覆盖所有生产系统与关键位置的全面隐患检查，在特殊时段还需要及时增加排查次数。区（队）车间需要在每十天之内完成本管辖区域内隐患问题的梳理工作。当班安全员每天都要针对自己所属区域进行隐患搜索任务。作为更细化层面的监督者，班组长或是兼职安全员还有单独作业的关键岗位人员比如尾矿工、维修工、电工以及配电室相关操作人员，则被要求每个班次要三次以上关注重点环节和生产辅助部分可能出现的安全风险（分别是在班前、班中、班后），以保证能够全方位发现可能存在的隐患并迅速加以处理。对于已经发现的各类安全隐患，《企业事故隐患排查制度》明确了要及时消除隐患的原则，小范围内的普通隐患应立即着手处理；而对于大型或者情况较为严重的隐患，制度也强调必须马上采取适当安全措施，并向上级主管部门——即矿山安全科室、矿山安全主管负责人进行信息传递，还要做详细记录并且整理汇总报告提交给乡镇安监站以及县级别安监部门。
《企业事故隐患排查制度》适用于采矿行业的生产企业，这些企业在日常生产过程中涉及到复杂的生产流程以及高危作业环境，所以有必要建立健全严格细致的安全管理规范来防范各类潜在风险。具体适用对象包括但不仅限于矿区各级领导层、区（队）负责人、车间管理人员、现场当班安全专员以及特殊重要工种从业者例如上述文档提及的尾矿工作人员、设备维护工人和电气工程相关人员。该制度通过明确不同岗位在隐患排查中的具体任务与时限，旨在确保每一个层面都有条不紊地参与到安全隐患的防控工作中去。
