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《关于开展班组安全文化建设的意见》讲解了班组安全文化建设的重要性、指导思想和工作思路。该意见强调班组作为企业最小的管理单元,是企业安全生产的基石,也是安全文化建设的关键环节。通过完善班组安全目标愿景体系,强化班组长管理,抓好班组精神文化、制度文化和行为文化建设,以及突出安全确认、手指口述、六预安全行为、星级员工评选和职工素质攀升卡、班前礼仪和岗位礼仪的落实,可以有效提升班组的安全管理水平和职工的安全生产意识,推动“百安文化”在基层落地生根。
《关于开展班组安全文化建设的意见》适用于煤矿企业及其下属的各个班组。该意见不仅为矿井的安全生产提供了具体的指导和措施,还为其他高风险行业的班组安全管理提供了借鉴。通过加强班组安全文化建设,可以提升职工的安全意识和业务素质,促进企业整体安全生产水平的提高,实现安全生产的可持续发展。
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