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《六种教育破解“两违”难题》讲解了通过六种教育方法来解决安全生产中的“两违”问题。“两违”是指违章指挥和违章操作，是安全生产的大敌和行车事故的源头。文章详细介绍了这六种教育方法：超前教育，旨在提前提醒粗心大意的职工；素质教育，帮助职工掌握岗位应知应会的内容；责任教育，强调“安全第一”的理念，纠正职工急躁心理；警示教育，通过实际案例和血的教训警示自以为是的职工；制度教育，用严格的制度约束懒惰职工的行为；亲情教育，利用亲情的力量增强职工的安全意识。
《六种教育破解“两违”难题》适用于各类涉及安全生产的企业和组织，特别是铁路、矿山、建筑等行业。这些行业的工作环境复杂，安全隐患较多，需要通过系统有效的教育手段提升职工的安全意识和操作规范，从而减少违章行为的发生，保障生产安全。
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