企业安全管理人员教育培训考试试卷.docx

企业安全管理人员教育培训考试试卷一、填空题（50 分） ：1、安全生产管理，坚持（） 、 （） 、 （）的方针。2、生产企业的主要负责人对本单位的安全生产工作（） 。3、 建立健全本单位安全生产责任制就是要建立和实施生产经营单位的 （） 、（） 、 （）的安全生产责任制度。4、生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行（） ，对检查中发现的安全问题，应当（） 、不能处理的，应当（）本单位有关负责人。5、安全生产事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的（） 、 （）和（） 。6、生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并分别于（）和（）向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。7、企业应急管理是指企业生产经营中的各种安全生产事故和可能给企业带来（） 、 （）的各种外部突发公共事件，以及企业可能给社会带来损害的各类突发公共事件的预防、处置和恢复重建等工作，是企业管理的重要组成部分。8、应急管理是一个动态的过程，包括（） 、 （） 、 （）和恢复 4 个阶段。9、应急预案的分类主要有（） 、 （）和现场处置方案。10、应急演练的作用主要有（） 、 （）磨合机制和（） 。二、单项选择题（15 分） ：1、按照生产安全事故报告和调查处理条例 ，生产经营单位发生负有责任的生产安全事故，最高可处以（ ）的罚款。A、20 万元B、100 万元C、200 万元D、500 万元2、主要负责人受刑事处罚或者撤职处分的， （ ）内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。A、2 年B、3 年C、5 年D、8 年3、刑法第一百三十九条规定：“在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，处（）有期徒刑或者拘役；情节特别严重的， （ ）处有期徒刑。”A、3 年以下、2 年以上 5 年以下B、3 年以下、5 年以上 7 年以下C、3 年以下、3 年以上 5 年以下D、3 年以下、3 年以上 7 年以下4、生产安全事故具有破坏性和（ ）A、隐蔽性B、突发性C、不稳定性D、广泛性5、在安全生产管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是（ ） 。A、人本原理B、强制原理C、动力原则D、激励原则三、多项选择题(15 分):1、安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行的，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险、有害因素，保障（ ）的总称。A、人身安全与健康B、设备和设施免受损坏、C、经济指标按时完成D、环境免遭破坏2、在安全生产法中，追究安全生产违法行为的法律责任有（ ） 。A、连带责任B、行政责任C、民事责任D、刑事责任3、安全生产管理的内容有（ ）A、行政管理B、监督检查C、设备设施管理D、作业环境管理4、重大隐患报告的内容主要有（ ）A、隐患的现状及其产生的原因B、隐患的危害程度和整改难易程度分析C、隐患的主管部门D、隐患的治理方案。5、应急管理的一案三制是指（ ）A、突发事件应急预案B、机制C、体制D、法制四、简答题（20 分） ：1、安全管理人员在安全生产管理方面应当具备哪些基本条件？（10 分）2、事故调查处理“四不放过”原则是什么？（10 分）