《劳务队安全作业管理规定》讲解了为强化外来劳务队的安全管理，进一步规范劳务人员的作业行为，杜绝人员违规引发的伤害事故，维护正常的生产安全秩序而制定的规定。该文详细阐述了外来劳务队的定义、管理单位、管理责任人、使用单位和带班长的角色和职责。规定中明确了外来劳务队进入公司从事劳务作业的准入条件，包括具有独立经营服务资质的营业执照、明确的经营范围及经营服务项目、与经营服务项目相适应的作业人员、完善的安全责任制和管理体系、齐全的作业安全规程和安全管理制度、为作业人员办理保险并交纳安全风险抵押金或安全保证金、为作业人员进行健康检查并提供必要的劳动防护用品或安全防护设施、特种作业人员持有操作证、服从管理和接受违规作业的处罚等内容。此外，该规定还详述了外来劳务队的人员要求，如年龄、健康状况、文化技术水平、证件持有、培训经历和安全作业能力等。登记备案程序部分说明了外来劳务队进入公司前需要提交的资料和审查流程，确保其符合安全条件要求。管理要求部分则强调了未经安全资质审查备案或审查不合格的劳务队不得从事劳务作业，进入作业现场前必须进行安全告知或安全教育，作业人员必须穿戴必要的劳保用品，指定带班长履行管理职责，同一生产区域有多家劳务队伍作业时的协调管理，以及安全费用的提取和使用。最后，该规定还涉及了劳务队内部的管理要求，包括安全事故的报告和处理。
《劳务队安全作业管理规定》适用于所有需要引入外来劳务队进行作业的企业，尤其是那些涉及装卸、清理、搬运、运输、加工和服务等相对固定作业的企业。这些企业可以通过此规定加强对劳务队的管理，确保作业安全，减少事故发生的可能性，维护正常的生产安全秩序。适用人员包括企业的管理层、安全管理人员、劳务队负责人、带班长和安全员等。
