《后勤生活、卫生管理部门责任》讲解了后勤生活与卫生管理部门在确保员工健康与安全方面的具体职责。文件指出，该部门需配合相关部门负责人对炊事员和职工进行体格普查，特别是对特种作业人员要定期检查。同时，需要监测有毒、有害作业场所的尘毒浓度，提出职业病预防和改善卫生条件的措施。文件强调要做好防暑降温工作，确保清凉饮料的供应与卫生，同时负责后勤及工人饭堂的管理，保障饮食卫生，防止疾病和食物中毒的发生。每月月底举办的卫生讲座旨在传授人工呼吸和各种急救知识，提供各项急救防治设备并指导使用。此外，文件还提到发生伤亡事故时要及时上报并积极组织抢救、治疗，向调查组提供伤势情况；对于食物中毒事故，负责处理与调查，并提出防范措施。
《后勤生活、卫生管理部门责任》适用于所有涉及后勤管理和卫生保障的企业和机构，尤其是那些存在有毒、有害作业环境的生产型企业。这些企业或机构的后勤生活、卫生管理部门工作人员，以及相关管理人员应认真学习并严格执行文件中的各项规定，确保员工的身体健康和生命安全。
