安全生产目标管理考核制度.docx

《安全生产目标管理考核制度》讲解了安全生产目标管理考核的具体要求和实施步骤。文中指出，各监理部应在项目开工前，依据项目监理机构人员的专业分工和安全监理职责，制定切实可行的安全生产目标管理考核办法，明确各专业责任人的安全目标管理责任。项目总监需在每月5日前，对上月各专业人员的安全生产目标管理责任落实情况进行综合、全面的考核，确保考核结果能够真实全面地反映各专业人员的责任落实情况，避免出现考核合格但当月仍被行政处罚的现象。同时，考核制式表应留置施工现场备查，以便随时接受检查。

《安全生产目标管理考核制度》适用于建筑施工、监理单位及其相关人员，特别是项目总监和各专业监理人员。该制度旨在通过明确的安全目标管理考核办法，确保安全生产责任的有效落实，提高施工现场的安全管理水平，减少安全事故的发生。适用于所有需要进行安全生产管理的工程项目，尤其是那些涉及高风险作业的建设项目。