不安全行为管理办法.docx

《不安全行为管理办法》讲解了煤矿员工不安全行为是导致事故的主要原因，并为控制事故的发生，确保煤矿的安全健康发展，特制定了该管理办法。该办法从四个方面进行了详细规定：一是建立员工准入制度，包括执行岗位准入制度、实行入井资格证制度、开展隐患人排查；二是强化安全教育培训，涵盖矿级培训、区队培训、事故案例教育、全员每月一考；三是严格落实岗位行为规范，包括班前礼仪和集体升入井制度、现场风险预控和安全确认、岗位安全行为规范；四是强化对职工不安全行为的监督，涉及自我监督及约束、职工间互相监督、区队监督、专业监督。

《不安全行为管理办法》适用于煤矿行业的所有员工，特别是新入矿、转岗职工以及从事特种作业的人员。该办法旨在通过严格的管理制度和培训措施，提高员工的安全意识和操作技能，减少不安全行为，从而降低事故发生率，保障煤矿企业的安全生产和健康发展。