《各职能部门安全生产责任》讲解了工程管理部、技术质量部和人力资源部在保障企业安全生产方面所承担的具体职责。工程管理部负责编制生产计划时将安全措施与生产任务并重，优先安排改善劳动条件和预防伤亡事故的项目，并确保重要安全防护设施设备的实施纳入正式工序。该部门还需在检查生产计划实施情况时同步检查安全措施执行情况，坚持合理工序组织生产，充分考虑职工劳逸结合，保证施工按设计进行，在生产任务与安全保障冲突时优先解决安全问题。技术质量部则强调对国家及上级有关安全技术规定的执行，保障安全技术措施贯穿于施工组织设计和方案中，并对变更后的方案及时修订。此外，该部门负责检查施工组织设计中安全措施的实施情况，解决施工中的安全技术问题，制定新技术、新材料、新工艺的安全操作规程，研究解决改善劳动条件等问题，并参与事故技术问题调查，提出防范措施。人力资源部的任务是根据国家政策配齐具有相应素质的安全干部，组织对新调入、转岗人员以及特种作业人员的安全培训教育，审查安全管理人员资格，定期考核职工并将安全技术知识列为工人培训内容，严格执行国家关于特种作业人员上岗规定，落实劳动保护法规，监督劳动保护待遇的执行，参与因工伤亡事故调查，分析用工原因，提出并执行防范措施。
《各职能部门安全生产责任》适用于各类涉及工程建设和生产的企事业单位。特别是那些有明确职能分工的企业，如建筑公司、制造工厂等。这些单位的工程管理部、技术质量部和人力资源部可依据此文档明确各自在安全生产中的具体职责，从而更好地协调工作，保障员工生命财产安全，提高整体生产安全性。通过遵循这些职责，各单位能够确保在日常运营中有效预防事故发生，提升企业的安全管理水平，符合国家相关法律法规的要求。
