《管理制度汇编（炼钢厂）》讲解了炼钢厂的各项管理制度，涵盖了绩效管理实施办法、消防、安全、环保管理考核办法、生产管理考核办法、工艺质量考核办法、绩效管理考核办法、成本管理考核办法、事故管理考核办法、设备管理考核办法以及会议管理考核办法等内容。具体而言，该汇编详细描述了设备分工管理办法，确立了“谁使用、谁负责，谁的区域、谁负责”的基本原则，强调了设备的日常维护与故障处理的责任划分。维检单位需承担设备巡检、使用及督查职责，并完成相关作业区下达的任务。此外，汇编还明确了各作业区的具体分工，如转炉作业区负责转炉炉前系统的设备管理，环保作业区负责除尘系统及烟道的管理，精炼作业区负责精炼站及钢包炉系统的设备管理，连铸作业区负责连铸机及其辅助设备的管理，运行作业区则负责全厂吊车系统的管理。
《管理制度汇编（炼钢厂）》适用于炼钢厂的各级管理人员和一线操作人员，特别是负责设备管理、生产管理、安全环保管理和绩效管理的人员。该汇编不仅为炼钢厂提供了详细的管理依据，也为其他钢铁企业提供了参考和借鉴，有助于提升企业的管理水平和生产效率。
