煤矿企业落实岗位责任制度.docx

《煤矿企业落实岗位责任制度》讲解了各层级在煤矿企业安全生产中的具体职责。该文件指出，各矿（厂）级行政正职是安全生产的第一责任者，对矿（厂）安全生产全面负责。需要主持召开安全办公会议和组织安全大检查，并对重大安全生产问题及时做出决策，发生重大事故时必须负责指挥抢救。总工程师对矿安全技术负全面责任，包括组织制定重大隐患整改技术措施以及负责技术措施的审批工作。矿（厂）行政副职则对分管范围和系统的安全工作负责，要定期组织系统安全大检查、召开隐患整改专业会议并研究决策安全生产的重大问题，确保为超前控制事故提供保障。职能部门负责人应在其管辖范围内承担安全工作的责任，做好业务保安。区（车间）队长、班组长作为本单位安全生产的第一责任者，需坚持深入现场贯彻执行安全技术措施，并对职工进行安全技术教育，确保现场不安全问题得到及时解决，在生产与安全出现矛盾时优先考虑安全。工人对自己所在岗位的安全工作负责，不仅要对自己负责也要对他人的安全负责，做到“三不伤害”，严格遵守岗位安全操作标准。

《煤矿企业落实岗位责任制度》适用于煤矿行业的各类企业。无论是大型煤炭生产企业还是小型煤矿厂，都应依据此制度明确从管理层到一线工人的各级人员在安全生产方面的具体职责。这有助于构建一个完整的安全管理体系，确保每一个环节都有专人负责，从而提高整个企业的安全生产水平，有效预防和减少煤矿安全事故的发生。对于希望提升自身安全管理能力，保障员工生命财产安全以及符合国家相关法律法规要求的煤矿企业而言，该制度具有重要的指导意义。