“一通三防”特殊工种培训制度.docx

《“一通三防”特殊工种培训制度》讲解了关于矿井中“一通三防”特殊工种的培训要求和管理规定。该制度涵盖了对瓦斯检查工、爆破工、测风测尘工、瓦斯抽放工、炸药库管理工以及安全监测维修工等特殊工种的具体培训规范。这些人员必须通过规定的培训并经考核合格，获得集团公司或相关规程指定单位颁发的合格证书后才能上岗工作。制度明确了培训时间与内容需严格遵循相关规程的规定，并且强调各特殊工种人员要定期复训以持续提升其在“一通三防”方面的专业技能。同时，对于从事非特殊工种但涉及“一通三防”工作的人员也应定期接受培训。此外，矿井还需确保所有井下工作人员都接受“一通三防”的安全知识培训，以增强他们的抗灾自救能力。整个培训过程由矿总工程师主导，职教办负责具体计划的制定与实施，确保每次培训都有详细的计划、严格的考核以及认真的总结记录。

《“一通三防”特殊工种培训制度》适用于煤炭开采行业中的各类煤矿企业，特别是那些需要进行地下开采作业的企业。它不仅为从事特殊工种如瓦斯检查、爆破、测风测尘等工作的人员提供了明确的职业发展路径和技能提升指导，还涵盖了所有参与井下作业的一线员工。这一制度有助于保障井下作业的安全性，减少因操作不当引发的安全事故，同时也为企业提供了系统化的人才培养方案，确保员工具备必要的专业知识和技术水平。