分享
分享赚钱 收藏 举报 版权申诉 / 4
1

类型建筑工程八大员.docx

  • 上传人:小****库
  • 文档编号:297289
  • 上传时间:2023-08-24
  • 格式:DOCX
  • 页数:4
  • 大小:14.77KB
  • 配套讲稿:

    如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。

    特殊限制:

    部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。

    关 键  词:
    建筑工程 八大
    资源描述:
    在建筑施工行业,关键技术岗位有八大员,也就是我们常说的建筑工程八大员建筑工程八大员,他们分别是施工员施工员、质量员质量员、安全员安全员、标准标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员员、材料员、机械员、劳务员、资料员。建筑八大员职业前景:建筑八大员职业前景:建筑业关键岗位施工员、造价员、材料员、资料员和安全员并称为建筑行业“五大员”。各大建筑公司都需要大量的土建施工员、造价员、资料员、材料员和安全员等。五大员是建筑行业的基础岗位,从业人员必须持证上岗,其重要性毋庸质疑。目前这些岗位工人供不应求,在未来二十年内,有着广阔的就业前景,可以肯定地说,在未来,五大员将在工程建设中大有作为。市场需要:八大员资格证书受到追捧,与国家对建筑施工领域的要求越来越严格有关系,目前八大员必须持证上岗,在建筑行业总量增大、对施工质量越发重视的今天,建筑八大员的岗位需求持续上升。建筑业工种繁多,其中较为关键的技术岗位是八大员,企业申办资质时通常都会作为基本的人员要求。随着我国建筑业的飞速发展,建筑业越来越规范,建筑八大员必然会成为上岗的必须证件,而这个证件到时候会很规范,工地不会轻易拿到。施工员:施工员:施工员也叫工长,发展前景广泛。主要指在建筑工程施工现场,从事施工组织策划、施工技术与管理,一级施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。由于施工员工作的基础性更强,对于企业来说,企业一般需要吃苦耐劳,具有行业经验的职工。质量员:质量员:质量员是工程质量的第一个“把关人”。主要指在建筑工程施工现场,从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。质量员专业性强,专注在点,以点来保障工地面的运营安全。安全员:安全员:安全员直指安全工程师,主要指在建筑工程施工现场,从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。安全员需要对建筑施工的安全操作规程非常熟悉,并持有安全员证书,要求尽量将工地的各种安全隐患降到最低乃至没有。标准员:标准员:标准员简单来说就是制定工地标准,主要指在建筑工程施工现场,从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。需要参考国家标准规范,对工程建设标准进行更新和培训,并监督标准执行情况。材料员:材料员:材料员是业务管理的重中之重,主要指在建筑工程施工现场,从事施工材料的计划、采购、检查、统计、核算等工作的专业人员。材料员需要在保证材料的前提下尽量做到零库存,妥善保管各项材料,其对施工企业的盈亏起着决定性作用。机械员:机械员:机械员是指取得省级住房和城乡建设部门颁发的机械员资格证书,并在建筑工程施工现场,从事施工机械的计划、安全使用监督检查、成本统计及核算等工作的专业人员。机械员需要精通施工设备的操作,建立施工设备的成本统计及核算,在此基础上才能培训操作人员,检查安装各种施工设备。劳务员:劳务员:劳务员主要指从事劳务管理计划、劳务人员资格审核与培训,劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员,如工地的监督发放、劳务名单等手续的报备,还有施工工地管理新制度的实施与监管,审核劳务费用的支出情况等。资料员:资料员:资料员主要是在工程上做内业资料,主要指从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员,通常需要驻扎在项目上,熟读图纸,明白工程的每一个分部,及时向监理单位递交申请和送审资料。建筑八大员证书报考的条件:建筑八大员证书报考的条件:以其中的标准员岗位要求来举例说明:1、建筑工程相关专业大专及以上学历;2、取得省级住建方向颁发的标准员岗位资格证书;3、从事相关技术工作 3 年以上者优先;4、责任心强,具有较强的组织协调能力;5、具备良好的团队合作精神。提示:持有证书建筑八大员方面的人员是必须要持证上岗的。
    展开阅读全文
    提示  安全人之家所有资源均是用户自行上传分享,仅供网友学习交流,未经上传用户书面授权,请勿作他用。
    关于本文
    本文标题:建筑工程八大员.docx
    链接地址:https://www.aqrzj.com/doc/297289.html
    VIP会员
    加入vip,免费下载文档!
    微信客服
    服务号
    意见反馈
    点击发送邮件给我们
    返回顶部