
处理好班组管理中的人际关系.docx
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 处理 班组 管理 中的 人际关系
- 资源简介:
-
《处理好班组管理中的人际关系》讲解了在电力体制改革不断深入、争创全国一流企业的新形势下,如何通过有效处理班组内外的各种人际关系来提高班组管理水平。文章详细探讨了班长与班员、班员之间、班员与外界、小团体、个性化以及情绪化六种人际关系的处理方法。班长应按原则办事,避免感情用事,保持公正和严谨;班员之间的矛盾应及时化解,促进团队和谐;班员与外界的关系应正确处理,防止干扰班组工作;小团体现象应得到正面引导,避免消极影响;个性化个体应受到尊重,多参与集体活动;情绪化问题应及时关注,通过关心和支持消除隐患。
《处理好班组管理中的人际关系》适用于电力行业的班组长及管理层,特别是那些需要提升班组管理水平、加强团队建设、确保安全生产的企业和个人。本文为班组长提供了具体的人际关系处理策略,有助于创建和谐、高效的工作环境,提升整体管理水平。
展开阅读全文

关于本文