合理化及“五小”成果奖励机制.docx

《合理化及“五小”成果奖励机制》讲解了矿工使用自救器的规范与重要性，详细描述了确保矿工在紧急情况下能够安全逃生的具体措施。该文档强调矿工必须经过专门培训以掌握自救器的正确使用方法，并指出培训由矿方组织进行。当矿井发生灾变时，矿工应能及时佩戴自救器并按避灾路线逃生。文档要求所有入井人员必须随身携带自救器，不得将其搁放于工作地点。此外，强调在入井前要仔细检查自救器的状态，确保其完好无损，如有问题需立即更换。为了避免自救器因摔滚或掷落而失效，文档特别提醒矿工在使用过程中要小心保管，严禁不当操作。同时，明确禁止多人共用一个自救器，确保每个人都有独立的防护设备。最后，下班后矿工需要保持自救器清洁，并将其交回灯房统一保存。

《合理化及“五小”成果奖励机制》适用于煤矿行业，尤其是涉及地下作业的矿山企业。它为矿工提供了详细的自救器使用指南，确保他们在面对突发状况时能够迅速做出反应，保障自身安全。这份文件不仅适用于矿工个人，也适用于矿井管理人员和安全监督员，帮助他们制定和执行更为严格的安全管理制度。通过规范自救器的使用流程，该文件有助于提高整个煤矿行业的安全生产水平，减少事故发生率。