劳动保护及职业病防治制度.docx

《劳动保护及职业病防治制度》讲解了通过完善劳动保护和职业病防治体制来保障劳动者安全健康的重要性，具体描述了一系列措施。该制度强调以“安全第一，预防为主，综合治理”的方针为导向，推动对劳动者开展职业安全卫生宣传教育和培训，提升员工的防范意识和技能。在技术与环境方面，文件要求采用新技术和工艺改善劳动条件，降低职业危害，并严格控制有毒物品、噪声、粉尘等有害因素的影响，为作业者提供安全舒适的生产环境。此外，《劳动保护及职业病防治制度》规定在可能发生急性职业中毒或职业病的区域需配备急救药品和设施，并通过定期检测工作环境中有害因素含量确保劳动者健康。同时提出工会应履行监督职责，维护劳动者权益，企业应依法组织职业健康检查并及时通知检查结果。

《劳动保护及职业病防治制度》适用于各行业尤其是存在职业病危害的企事业单位，涉及矿山开采、化学工业、机械制造、电子电器装配等行业。它特别针对从事可能存在放射性、尘毒、噪声污染等相关职业病岗位的企业和个人制定，帮助明确劳动者保护责任，促进安全卫生工作的落实，提高整体安全生产水平。