安全目标责任书（办公室）.doc

《安全目标责任书（办公室）》讲解了盐城利民农化有限公司为确保全年安全生产无事故，落实安全生产责任制和责任追究制而制定的具体措施和目标。该责任书详细列出了劳动人事管理、行政管理和治保管理三个方面的具体安全职责，包括组织新进员工的安全教育、办理员工保险、参与事故调查和工伤鉴定、设置特种作业人员编制并进行培训管理、做好职业病防治和健康监护、供应清凉饮料、确保饮食卫生、维护行政部门设备设施安全、进行安全卫生和防火检查、参加事故应急救援演练、门卫治安值班、消防安全值班、剧毒化学品及危险化学品巡查、交通安全管理以及治安防范教育培训等。此外，责任书还明确了安全生产控制目标，包括员工岗位能力满足率、安全生产管理人员和特种作业人员持证上岗率、在岗职工培训率、进出车辆人员登记率和安全责任考核率均达到100%。最后，责任书规定了考核奖励的标准，并说明责任书一式两份，由分管安全副总经理和办公室主任共同签署。

《安全目标责任书（办公室）》适用于盐城利民农化有限公司及其下属办公室，特别是涉及劳动人事管理、行政管理和治保管理的相关人员。该责任书旨在明确各部门在安全生产中的具体职责和目标，确保公司员工的生命财产安全，实现全年安全生产无事故的目标。