安全联保制.doc

《安全联保制》讲解了全员参与安全管理的一种责任形式——联保制。该制度通过横联竖保的方式，实现从个人到班组再到车间和分（子）公司的全面安全联保。横联是指在车间或分（子）公司范围内，班与班、车间与车间之间互相监督、互相制约，形成经济责任关系。竖保则是指个人出事故会影响班组奖金，班组出事故会影响车间奖金，车间出事故会影响分（子）公司奖金，形成层层连锁的安全责任体系。文中还详细介绍了四种形式的联保合同：层层联保合同、个人联保合同、骨干包保合同和领导指派互保合同，并明确了合同内容应包括共同目标、要求和经济责任等条款。此外，文件还规定了具体的奖惩措施，如班组安全活动的频率、安全检查和整改率、轻伤和重伤的扣奖比例等，以确保联保制度的有效实施。

《安全联保制》适用于各类生产型企业，特别是那些涉及高风险作业的制造业、化工行业、建筑施工等行业。该制度通过明确各级责任和奖惩机制，促使员工积极参与安全管理，提高整体安全水平。无论是企业高层管理者、中层管理人员还是基层员工，都可以从中受益，实现全员参与、共同维护生产安全的目标。