技能培训专题 安全意识提升培训.pptx

制作：质量管理部,安全意识提升培训,培训前的安全告知1、人员聚焦场所，为发他人的健康及安全，请不要吸烟2、办公楼每层都有两个通道，一楼除大门外，西边还有一个安全出口3、今天没有应急演练的安排，如果出现火灾报警，请大家不要惊慌，沿安全通道有序撤离。4、现场安环部的人员负责现场的安全警戒及人员疏散指挥,目录一、安全为了谁？二、做到“四不伤害”三、拒绝“三违”作业四、学会安全,Part.1安全为了谁？,搞好安全工作，企业会不会受益？ 会！搞好安全工作，员工会不会受益？ 会！,谁是最大的受益者？,假如：发生了一起工亡事故造成1人死亡。对企业的损失：钱只是一个数字 对员工的损失：命天塌了,对企业的损失连“重大”都说不上，更不要说是“特大”了。而对员工本人的损失，对员工家庭的损失，不仅“重大”，而且绝对是“特大、天大”了。,企业的结局：员工的结局：,*之墓,企业出了死亡事故领导丢脸（做检查、掏腰包、行政处分、刑事处罚）员工丢命,2013年6月3日吉林省长春市宝源丰禽业有限公司火灾,121人死亡76人受伤,11名公职人员被刑拘,吉林宝源丰禽业公司火灾后，吉林多官员鞠躬致哀,2015年8月12日，天津瑞海国际物流有限公司危险品仓库发生爆炸 165人遇难、8人失踪，798人受伤,天津港8.12事故责任人站在被告席上,企业有24人被刑事处分；行政单位有25人被刑事处分；另外有123名领导或其他行政人员被行政处分。,丢脸 VS 丢命,谁的损失大？,做好企业的安全工作，员工不仅受益，而且是最大的受益者！,结论：,做好安全工作，对个人是生命的平安，对企业是财产的保全。财产可以是企业的，生命却是员工自己的。保住安全，也就保住了你的生命健康，你不就是受益者吗？没有谁傻到连自己的生命健康权益都不要！所以才有这样的说法：“安全培训是员工最大的福利，安全管理是对员工最好的关怀。” 我们要时刻谨记，安全就是福利，安全就是幸福，安全就是一切。安全的最大受益者是我们自己！,你的平安是对家人最好的爱葛麦斯安全法则,安全管理是严肃的爱,“想想你的妻子正等着你吃晚餐；你还要陪孩子上学；年迈的父母正是需要你照顾的时候你就会小心工作了。” 葛麦斯,人生最痛苦的是什么？,人死了，钱没花掉！,人生三大不幸：,幼年丧父中年丧夫老年丧子,这是一名中学生写给她爸爸的信：亲爱的爸爸你知道吗？每当夜深人静时，我就会想起从前我那个温暖幸福的家：你常用有力的臂膀把我高高地举起，妈妈呵护的目光中透着笑意，爷爷奶奶笑声朗朗可是这一切都因你的一次违章作业后化为乌有。当您工亡的噩耗传来，奶奶急得昏了过去，一连几天不能下床，妈妈双眼哭肿，每天只是望着你的照片呆呆地发傻。爸爸我是多么的爱你，可我又怎能不怨恨你呢？您可知道这几年女儿是怎样度过的？在学校我怕写关于“家”的作文，别的同学都会写：“我有一个幸福的家，家中有爸爸、妈妈”可我呢，你的违章作业留给我的是一个破碎凄苦的家。走在街上，我怕看到同学的爸爸；回到家里，我怕看到爷爷奶奶那苍苍白发，怕看见妈妈红肿的双眼；晚上，我怕睡觉，怕在睡梦中被妈妈的哭声惊醒。爸爸，女儿好怕呀！这些你知道吗？学校开家长会，望着同学们拉着他们爸爸的手，又蹦又跳地走进教室，我好羡慕啊！我独自来到校门口，等啊，盼啊，盼着爸爸你能从天而降，可是盼来的是两鬓斑白，腿脚不灵，却还要支撑着为孙女开家长会的爷爷,事故带给人们的灾难,1984年12月3日凌晨，印度中央邦的博帕尔市的美国联合碳化物属下的联合碳化物（印度）有限公司设于贫民区附近一所农药厂发生氰化物泄漏，引发了严重的后果。造成了2.5万人直接致死，55万人间接致死，另外有20多万人永久残废的人间惨剧,事故带给人们的灾难（宝源丰）,事故带给人们的灾难（天津港）,事故带给人们的灾难（天津,事故带给人们的灾难（交通）,我们来感受一下事故过程中使人震惊的力量,事故带给人们的灾难（交通）,2012年发生在泉州的一起毁灭了一个家庭的事故（原因是车车辆爆胎）,你是带着责任来到工作岗位，千万不要忘了你的家人。,第一，莫忘子女的祝福 第二，莫忘爱人的心愿第三，莫忘父母的期盼,Part.2做到“四不伤害”,不伤害自己；不伤害他人；不被他人伤害；不让别人受到伤害。,1、不伤害自己,是我们工作中必须做到的最低标准。,一是意识上不伤害自己二是技能上不伤害自己三是行为上不伤害自己,2、不伤害别人,是最起码的职业道德。伤害是把双刃剑，当你伤害了别人时，也是在刺向你自己 。,害人就是害己，害人必然害己，肇事者难逃处罚。,3、不被他人伤害,是难以做到而又必须做到的职业规范。,提高自我防护意识是“不被他人伤害”的关键。,4、不让别人受到伤害,使“三不伤害”发展到团队安全的新阶段。,一人把关一人安，众人把关稳如山。,如何认识安全提醒？,第一，被人提醒时不计较态度，只要是善意