外部联系、内部沟通及合理化建议管理制度.docx

《外部联系、内部沟通及合理化建议管理制度》讲解了金属非金属矿山企业在安全生产标准化规范下，为确保企业安全运营所建立的一系列制度。该制度涵盖三个主要方面：外部联系、内部沟通以及合理化建议管理。外部联系部分描述了企业与各级政府安全生产监管部门、人事部门、公安部门、监察部门、矿山救护队、消防部门、医院、工伤保险单位、上级主管单位及矿区周边居民的沟通方式和内容，强调通过文件化形式及时披露重大安全事项，并由安环部指定专人负责协调。内部沟通章节阐述了建立文件化的沟通制度，明确沟通的方式、时机、内容和职责，详细规定了季度全员安全工作会议、每月的安全事项讨论会以及基层安全管理会议的召开频次和参与人员，确保信息的有效传递并做好记录保存。合理化建议部分则介绍了企业总部和基层单位设立合理化建议箱或表格的措施，鼓励员工提出建议，对收集到的建议进行评估、认可和表扬，并将采纳情况反馈给提建议者，同时在专栏展示安全设备善和使用情况，由安环部负责管理和记录。

《外部联系、内部沟通及合理化建议管理制度》适用于金属非金属矿山行业内的所有企业，尤其适合那些需要严格遵守安全生产标准化规范的企业。本制度不仅适用于企业的高层管理人员，也适用于中层管理人员和一线员工，旨在提高全体员工的安全意识和责任感，确保企业内部和外部的信息畅通无阻，促进企业安全管理水平的提升。通过对内外沟通机制的规范化管理，可以有效预防安全事故的发生，保障员工的生命健康，维护企业的良好社会形象。